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企业创新 | 面向未来的郑州楷林办公空间

类别:公司新闻   发布时间:2020-11-17 15:28:46   浏览:

  企业创新 | 面向未来的郑州楷林办公空间(图1)

  Steelcase和楷林联合打造的郑州总部全新办公空间,通过五大功能分区设计,旨在通过自我赋能,展示商办空间为企业赋能的潜力,以适应当前和未来日益复杂的竞争环境,更好支撑新战略的落地。

  这次Steelcase和楷林的合作,是一场面向未来的商务办公空间的全新探索。Steelcase创新、以人为本的办公家具及理念,楷林专注写字楼细分领域18年,对办公生态迭代的洞察及办公人群需求的精研,两者的共同融合与沉淀,让楷林郑州总部办公空间对未来办公方式进行了大胆创变。

  企业创新 | 面向未来的郑州楷林办公空间(图2)

  支持创新的高效协作空间

  楷林郑州总部办公空间打造的“支持创新的高效协作空间”在激发创新文化的同时,优化企业创新机制,提高员工的敬业度。

  楷林认为效率提升带来成就感,注重人文的办公空间带来幸福感。现代企业需要保持可持续的高效率,通过传递企业品牌文化吸引并挽留人才。现代的办公空间的价值,应该帮助人们保持敬业度与身心健康,并促进协作与亲密性。

  企业创新 | 面向未来的郑州楷林办公空间(图3)

  楷林郑州总部办公空间采用云办公系统,支撑多种办公模式场景实现,支持随时随地展开协作的创意型的工作风格,提高工作效率。

  空间引入WELL标准认证,从空气、水、营养、光线、健康、舒适和精神7大因素,关注并促进员工身心健康。如空间内采用基于人体工程学的Steelcase办公桌椅,鼓励员工拥有健康有活力的办公方式,奠定幸福办公的身体基础。Steelcase设计的人性化空间动线,配置水吧台、休闲区等地方可促进人际交流和心情放松,逐步营造良性人文环境,支撑起由内而外的幸福办公空间。

  企业创新 | 面向未来的郑州楷林办公空间(图4)

  新商办空间设计6大新策略

  Steelcase通过对办公空间敏锐洞察,对郑州楷林项目进行了实地调研,为这个全新空间规划出6大“办公室新策略”。

  1. 员工体验--利用空间提升员工敬业度

  Steelcase设计的个性化、定制化的空间,满足员工的五种工作模式:专注、学习、协作、社交、恢复精神,允许员工选择工作地方和工作方式,提升员工满意度。配置支持健康的办公家具和空间,营造家庭化的舒适环境,促进员工非正式社交。

  企业创新 | 面向未来的郑州楷林办公空间(图5)

  2.支持协作--打造有效支持协作的空间

  Steelcase根据人们实际需求,打造不同私密性程度的协作空间,用科技展示实时信息,鼓励视频会议,让远程参与者看得见白板,听得清发言。

  企业创新 | 面向未来的郑州楷林办公空间(图6)

  3. 领导力-- 让领导更加容易协作

  为了实现员工和主管间高效敏捷的交流,领导办公空间周边配置方便员工与领导进行即时、高效的协作场景,在各部门区域设置任务进度展示区和责任板,让人们随时了解任务进度和存在问题。

  企业创新 | 面向未来的郑州楷林办公空间(图7)

  4. 学习力--在团队中传递新知识、新理念

  Steelcase为员工提供公共空间,鼓励人们及时共享信息和交流情感;提供教育培训空间,支持和促进信息分享、小组讨论、再分享的培训模式;设计支持根据任务内容可变的工作区域,并在周边设置可视化的分享空间。

  企业创新 | 面向未来的郑州楷林办公空间(图8)

  5. 泛亚电竞官网 敏捷性--提供有效支持移动办公空间

  空间内设置可移动的敏捷办公空间,员工可通过便捷且人性化的设备来支持和适应移动办公的需要,满足员工自助选择独立工作或者团队合作,提升协作效率,体验工作中的幸福感。

  企业创新 | 面向未来的郑州楷林办公空间(图9)

  6.可持续发展--打造高复原力和适应力的空间

  空间支持企业不同发展阶段的办公需求,多处独立办公场景可具备调整变化的弹性,以支持和适应多模式和多层次工作方式的展开和复原,最大限度发挥办公空间的支撑作用。

  企业创新 | 面向未来的郑州楷林办公空间(图10)

  楷林郑州总部的新办公空间注重创新和协同高效的工作模式,Steelcase也一直专注于为人们提供敏捷的办公模式,支持人们自主运用空间,实现独立办公和协同合作的及时切换,让人们体验充满幸福感、成就感的办公空间。

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